基层法院政工工作感想

在基层法院综合部门工作，尤其是院政工科工作，有时会为一些事情搞的焦头烂额，心力交瘁，然而究其源，也并非拿出什么大块头，或者搞出政绩工程，往往是一些零零碎碎的小事，忙前忙后，等处理完毕，再精力充沛者，也恐怕叫苦不迭，长吁短叹了。

在现代社会，不忙就似乎体现不出价值，常常见面时，说的最多的也许就是“忙不？”“忙！”“忙得很……”有时候，有幸从纷繁芜杂的工作中解脱出来，环顾四周，却发现朋友们一个个忙的不亦乐乎！唉！乐哉？悲哉？

不过话又说回来，是真正有这么忙么？以我个人来看，很多事情也未必如此。首先，我们的工作方法，工作思路就值得思考，没有一件事情与生俱来就很完美，只有思考才能改进，只有思考才能不断趋向完美。比如制作干警教育培训报表、学历学位统计报表，有的同志用十几分钟，有的就需要一上午；至于起草文件或者撰写发言稿之类的，则的确需要努力思考，因为从网上直接copy或者从其他资料里借鉴都无法代替自己的思考，要写好，就要努力思考，下属有下属的思考，领导有领导的思考，不同岗位，不同部门的人有不同的思考，思考有差别和质量等次，把时间用在思考上，是值得的。但我们的工作并不都是每天写文件，我们很忙，却忙的琐碎，忙的杂乱。一位朋友说的好，在英明的领导手下从事，再多的活，你也会干起来头头是道，井井有条，因为领导安排有方，自己做起来也得心应手；而相反，在有些领导手下从事，你整天都会满腹怨气，有干不完的工作，有时候还难免挨训，感到压抑和郁闷，干着干着就想逃之夭夭……说到底，也是个思路问题，工作是死的，可人是活的，人是活的，就不该处处被动，做工作的机器或者奴隶。领导安排有方，是因为领导有思想，我们工作杂乱，也许就因为我们缺乏思考，缺乏合理的方法和思路，忙的琐碎，没有效率。

其次，我们在忙的时候，常常会脱离中心，去忙一些无关紧要的事情。基层法院政工科主要负责全院人事信息管理、队伍建设、法官等级及法警警衔申报、干警职级晋升增资申报、干警教育培训等工作，上述政工工作始终围绕服务审判执行这一中心工作展开。如果脱离法院中心工作进行政工事务，这个“忙”就要大打折扣，这样的“忙”也没有多大的价值和意义。

还有，在同一科室内部，甚至不同的科室，不同的部门之间，有时也难免缺乏统筹，忙的忙着，闲的闲着。碰到一些事情，有的抱怨，有的推之于人唯恐不及，有时领导下的任务，都超过要求的时间了，上面等得焦急，下面却还没有动静。在基层科室，谁最勤快，谁最老实，也许谁就最忙了。由此期间，我们难道不静下心来想一想，也许有更好的统筹安排的方法，有的放矢，不仅提高我们的效率，将工作做到前面去，而且促进内部成员的分工协作，团结一致？要相信集体的力量是无穷的。

最大限度地调动自己的思维，有价值也罢，无意义也罢，积极思考总无伤大雅，磨刀都不误砍柴工呢，难道会因为思考而误了你的时间，误了你的工作以至前程？人的潜力就是这样不断挖掘出来的。前几天读了一位小说家写的作品《胡子》，感觉如此无聊的文章，竟然上了大雅之堂，真是有趣，但细思量，作者花这么多时间、精力，难道只是为了一件毫无意义的事情？也许我们这代人，我们这个社会，都有很多值得反思的地方。人这一辈子，有些事是与生俱来的，就像胡子，你生命力越旺盛，它也就旺盛，如果你将时间耗费在消灭胡子上，事实上也就在无形中耗掉了你旺盛的生命力，小说的主人公遇上文革浩劫，在监狱里蹲了几年，发现唯一收获的竟是长长的胡子，而当出狱后一阵猛刮之后，突然感觉到刮掉的竟然是大把大把流失的岁月，痛哉？惜哉？

在基层法院工作，无论是业务庭室还是综合部门，我们应该扬长避短，有效地利用时间和精力，保质保量地完成任务，从而把剩余的时间腾出来用于休息和生活。我们是法官，但不是办案机器，我们有自己独立的思考，思考越多也就越到位，思考会让我们从纷繁芜杂的工作琐碎中找到重点，抓住本质。思考了，找出问题的症结了，我们会想着改变，生命的可贵不在于忙个不停，而在于忙的有价值，忙的有意义。只有思考，才让我们紧扣目标，有的放矢，不断地改进，不断地提高效率，即工作亦生活；只有思考，才能让我们真正地收获这种忙所带来的价值和意义。

                                        (高娟红)